El secretario adjunto de FETIA Mercedes, la Federaciòn de Trabajadores de la Industria, Jesús Guerra adelantó en la 88.1 Mhz sobre "las irregularidades que tiene la empresa con pagos en negro y el fraude laboral que hace por el tema siderúrgico" explicó y también para dar respuesta a una solicitada firmada por la empresa Aceros Borroni en medios locales,"donde descalifica la mano de obra mercedina".
Guerra manifestó que la empresa "no cumple con el artículo 53 del convenio donde dice que todo trabajador automáticamente que es recibido de escuela técnica o taller municipal, tiene que ingresar con la categoría oficial y no lo cumplen" explicó además "hablar de la sub explotación que hacen con los trabajadores" dijo.
La idea de la conferencia es "decir las mentiras de la empresa, descalificativa, dando pruebas" y agergó el incumplimiento a un fallo judicial "donde dice que nosotros somos siderúrgicos. Con la complicidad de la UOM en los tribunales".
"El manual de calidad política que tiene Borroni, habla de que son siderúrgico" indicó Guerra que también señaló "un fraude electoral, donde está demostrado a través de videos y siguiendo la impugnación en el Ministerio de Trabajo: ahí vamos a demostrarlo".
Guerra mencionó que la semana pasada suspendieron a dos compañeros: Jorge Collado y Chavez "por haber hecho un reclamo individual".
"Vamos a mostrar con pruebas de lo que estamos hablando" señaló Guerra que también apuntó a las diferencias en el registro dentro de AFIP y describió el escalafón de las tareas que realizan dentro de la empresa: "un ingresante de la fábrica está cobrando hoy 45,94 la hora cuando está percibiendo 38 por ciento de diferencia salarial con el convenio".
"Un calificado cobra 49,79 la hora, ahí hay una diferencia salarial del 27 por ciento; un medio oficial cobra 53,63 la hora, siempre hablando de la rama en la que estamos mal encuadrados" apunta Guerra que continuó con otros escalafones: "hace dos años que nos vienen con este salario".
FETIA tiene en la empresa 103 afiliados comenta Guerra que habló también de algunos fallos judiciales sobre cuestiones inherentes a premios: "reclamábamos el artículo 12 de la ley 20 744, el principio de no renunciabilidad, nosotros cobrábamos en el 2013 un premio de 800 pesos y después hubo de 300, de 500, pero siempre por debajo del principio de no renunciablidad y eso es una violación a la ley que hace la empresa".
"y el gremio no lo reclama" critica Guerra sobre la actitud de la UOM donde señaló se están "cobrando porcentajes en negro" y agregó que la UOM hace divisiones dentro de la empresa: "tenemos delegados de la UOM que cobran plata en negro" dijo.
Críticas tras la visita de concejales de Cambiemos a la empresa:
Guerra habló también sobre tratativas de concejales de Cambiemos que estarían gestionando un "crédito para la empresa" a una empresa que "ningunea el trabajo local" y manifestó que "desde diciembre están echando gente: 8 trabajadores" y agregó "están echando a cuenta gotas"
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